Typische Anliegen für ein Coaching sind:

  1. "Ich habe einen großen Wunsch nach (persönlicher) Veränderung"
  2. "Unser Unternehmen wird umstrukturiert, meine Position/Funktion verändert sich, was kann ich tun, um gut durch diesen Prozess zu kommen?"
  3. "Ich möchte meine Führungs-/Selbstführungskompetenzen stärken"
  4. "Ich will meine Zukunft aktiv gestalten"
  5. "Ich brauche Begleitung durch diese ... Krise"
  6. "Wie kann ich noch mehr erreichen?"

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